Казахстанский рынок труда в январе 2023 года претерпел значительные изменения: количество вакансий сократилось, в то время как число резюме увеличилось в 2,5 раза. Это создало определенные вызовы для соискателей и работодателей.
Наиболее активный спрос наблюдается в таких сферах, как образование, медицина и услуги. В частности, среди квалифицированных специалистов выделяются следующие востребованные профессии:
- воспитатели — 2,1 тысячи вакансий;
- водители автомобилей и учителя математики — по 1,9 тысячи вакансий;
- социальные работники — 1,1 тысячи вакансий;
- социальные педагоги — 625 вакансий.
Несмотря на высокий спрос, в некоторых областях наблюдается дефицит кадров. Например, вакансий для школьных психологов и социальных педагогов много, но откликов на них крайне мало.
Самые высокие зарплаты
Среди профессий с наивысшими средними зарплатами выделяются:
- начальники участка в добывающей промышленности — от 741 тыс. тенге;
- инженеры в авиации — 693 тыс. тенге;
- главные строители — 605 тыс. тенге.
Тем не менее, соискатели в этих отраслях имеют высокие ожидания: пилоты и руководители отделов стремятся получать около миллиона тенге.
Таким образом, текущая ситуация на рынке труда в Казахстане демонстрирует как возможности, так и вызовы для соискателей и работодателей, подчеркивая важность адаптации к изменяющимся условиям.