Декабрь 2025 года на Электронной бирже труда Enbek.kz стал свидетелем значительных изменений. Работодатели активно размещали вакансии, в то время как соискатели заметно сократили свою активность. В результате, спрос на рабочую силу резко превысил предложение, что создало напряжённую ситуацию на рынке труда.
В этом месяце работодатели разместили 109,6 тыс. вакансий, что на 8,4% больше, чем в ноябре. В то же время количество опубликованных резюме упало до 71,5 тыс., что является снижением на 29,4%. Разница в 38 тыс. вакансий и резюме подчеркивает несоответствие между спросом и предложением на рынке труда.
Ведущие отрасли и вакансии
Наиболее высокие показатели по количеству вакансий наблюдались в сфере образования, где было размещено 23,3 тыс. объявлений, что составило 21,3% от общего числа. Почти столько же вакансий было в других услугах – 23,2 тыс. В сельском, лесном и рыбном хозяйстве также сохранялся высокий спрос с 18,7 тыс. вакансий, что составляет 17,1% от общего числа.
Среди соискателей наибольшее количество резюме принадлежало бухгалтерам, юристам и медицинским сестрам. Женщины составили 52,1% от общего числа соискателей, в то время как мужчины – 47,9%. Молодежь до 35 лет составила 40,8% от общего числа резюме, с наибольшим количеством среди тех, кто младше 24 лет.
Заработные платы и рынок труда
По данным декабря, наивысшие предложения по заработной плате наблюдались среди вакансий для начальников производства и директоров рудников. Со стороны соискателей наибольшие ожидания зарплат были у агрономов-энтомологов и стюардесс. Эта ситуация подчеркивает разницу в ожиданиях между работодателями и соискателями.
В целом, декабрь 2025 года на ЭБТ продемонстрировал рост числа вакансий и снижение активности соискателей. Работодатели продолжили искать работников, особенно в социальных сферах и услугах. Ожидается, что с началом нового года активность соискателей возрастет, что сделает рынок труда более сбалансированным.