Недавно делегация Монголии посетила Агентство Республики Казахстан по делам государственной службы с целью изучения казахстанского опыта в области цифровизации и автоматизации процессов управления кадрами. Этот визит стал частью реализации поручений президента Казахстана, направленных на развитие цифрового государственного управления и внедрение инновационных технологий, таких как искусственный интеллект.
Сотрудничество в рамках Меморандума
Поездка монгольских представителей была организована в рамках Меморандума о взаимопонимании, подписанного между Казахстаном и Монголией на международном форуме GovHR в Астане в 2025 году. В ходе двухдневной рабочей поездки участникам были представлены казахстанские HR-технологии, а также цифровая архитектура государственной службы.
Инновационные решения в HR-технологиях
Члены делегации ознакомились с механизмами автоматизации процессов, связанных с отбором кадров, поступлением на государственную службу, а также с системами оценки и карьерного продвижения. Кроме того, им была продемонстрирована платформа "e-Qyzmet", которая объединяет HR-процессы в единую систему, позволяя автоматизировать документооборот и минимизировать риски, связанные с человеческим фактором и коррупцией.
Искусственный интеллект в государственном управлении
Отдельное внимание участники встречи уделили применению искусственного интеллекта в государственных структурах. Казахстанская сторона поделилась своим опытом в использовании AI-технологий для анализа данных, что способствует повышению качества государственных услуг и улучшению кадровых решений.
Перспективы дальнейшего сотрудничества
По итогам визита стороны подтвердили свою заинтересованность в продолжении совместной работы в сфере цифровизации государственной службы, обмена передовыми практиками и внедрения новых технологий в HR-системы. Это сотрудничество открывает новые горизонты для обеих стран в области эффективного управления кадрами.
